ACTIVIDAD SINDICAL
3 de marzo de 2023
DOCENTES RECHAZAN PROPUESTA SALARIAL DEL GOBIERNO
LA ASAMBLEA DEPARTAMENTAL SE HIZO EN MONTE MAÍZ
En la mañana de este viernes se llevó a cabo la asamblea de delegados escolares del Departamento Unión de la UEPC (Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba). La misma tuvo lugar en la Casa de la Cultura y contó con la presencia del Secretario General del Sindicato departamental, Daniel Baggini.
En declaraciones a ZONA DE NOTICIAS, Baggini dijo: “Tenemos para analizar una propuesta del Gobierno que redondea el 40% en cuatro meses. Eso va hasta el mes de julio en cuatro tramos, del 12%, 8%. 10% y 10%, en febrero, marzo, abril y julio. Lo que vamos a revisar con los compañeros es ver si la propuesta es buena o si es mala. La virtud que tiene la propuesta es que al mes de julio no tendría pérdidas contra la inflación porque plantea dos cláusulas de revisión. Una en marzo y la otra en julio. No obstante dependemos de la resolución que se tome en la asamblea de hoy”.
Remarcó que más allá de la propuesta a analizar, la preocupación de los docentes pasa más que nada por la inflación que ha reducido el poder adquisitivo.
RESOLUCIONES DE LA ASAMBLEA
LA DELEGACIÓN UNIÓN REUNIDA EN MONTE MAIZ EL DÍA 3/03/23 RESUELVE LO SIGUIENTE:
- Avalar lo actuado por la asamblea provincial respecto del paro y la movilización del día lunes 27 de febrero.
- Rechazar la propuesta realizada por el ejecutivo provincial.
- Facultar a los delegados departamentales a aceptar en el caso que se realice en 2 tramos en vez de 4 febrero 20 y abril 20 y que la cláusula de garantía sea mayo y julio.
- Exigimos el cumplimiento de la resolución del TSJ respecto de la aplicación del fallo Bossio.
- Seguir con la recolección de firmas para la modificación de la ley jubilatoria 10694 que somete a nuestros jubilados a la miseria y les difiere los aumento.
- Igualar la edad jubilatoria entre hombres y mujeres en 57 años.
- Exigir al gobierno de la provincia las herramientas tecnológicas y los soportes necesarios para el desarrollo de la tarea tanto de las instituciones como de los docentes.
- Exigimos que el mecanismo del boleto educativo se exprese mensualmente en la cuenta de los compañeros y no a través de los municipios que demoran hasta 6 meses para efectivizarlos.
- Exigimos el cargo de portero en las escuelas con pertenencia en educación.
- Exigimos el cargo de secretario en las escuelas primarias.
- Mejorar el funcionamiento de APROSS en el interior haciéndose cargo de los gastos que provengan del covid 19.
- Exigimos la inmediata titularización de los coordinadores de curso, pit, proa, cenma los docentes de superior y jornada extendida.
- Exigimos los cargos de ramos especiales para el nivel inicial.
- Exigimos la rápida carga de los MAB para aquellos compañeros que ingresan a un cargo o suplencia.
- Derogación de la resolución 1494 1495/22 de superior.
- Abstenerse de descontar los días de paro y en caso de realizarse que sea sobre la masa salarial y no sobre los docentes individuales.
17.Blanqueo del FONID.
De no tener respuesta proponemos:
+ Paros progresivos y movilizaciones
+ Asambleas horarias en las escuelas
+ Acciones a contra turno y visibilizarían en las redes y espacios públicos.